Testarea psihologică a asistenților maternali profesioniști este un proces esențial, realizat în cabinete psihologice autorizate, atât la intrarea în profesie, cât și periodic, anual. Această evaluare vizează gradul de compatibilitate cu cerințele postului, măsurând trăsături psihologice specifice, fără de care o persoană ar fi incompatibilă cu profesia de asistent maternal.
Evaluarea psihologică se concentrează pe stabilitatea emoțională, deschiderea, amabilitatea, rezistența la suprasolicitare, lipsa tendințelor psihopatologice sau a accentuărilor de personalitate, temperamentul, modalitatea de gestionare a stresului și sociabilitatea. Asistenții maternali trebuie să manifeste responsabilitate și empatie, oferind modele de comportament copiilor aflați în plasament.
Avizul psihologic pentru asistentul maternal este documentul care atestă aptitudinea psihologică și rezultatul testării prealabile. Testarea se realizează cu programare telefonică prealabilă.
Adresă cabinet psihologic: Bd Unirii 76 bl J3A sc 1 ap 5 et 2 int 105 sector 3 București (zona rond Piața Alba Iulia)
Programări: 0720897325 / 0771750060
Condițiile necesare pentru a deveni asistent maternal
Potrivit Ordonanței nr. 27/2024, pentru a fi atestată ca asistent maternal, o persoană trebuie să îndeplinească cumulativ următoarele condiții:
- Cel puțin unul dintre membrii adulți ai familiei realizează venituri, cu excepția solicitantului, dacă acesta locuiește cu unul sau mai mulți membri.
- Solicitantul trebuie să aibă capacitate deplină de exercițiu.
- Prin comportamentul lor în societate, starea de sănătate și profilul psihologic, solicitanții trebuie să prezinte garanții pentru îndeplinirea corectă a obligațiilor parentale.
- Solicitantul trebuie să dispună de o locuință care să asigure condiții adecvate pentru prepararea hranei, igienă, educație și odihnă, inclusiv pentru copiii aflați în plasament.
- Solicitantul trebuie să fi urmat cursurile de formare profesională organizate de serviciul public specializat pentru protecția copilului sau organismul privat autorizat.
Situații în care o persoană nu poate fi asistent maternal
Conform aceleiași ordonanțe, o persoană nu poate fi asistent maternal dacă se află în următoarele situații:
- A depășit vârsta standard de pensionare.
- Are în familie membri care au împlinit vârsta de 14 ani sau alte persoane care locuiesc cu aceasta și care au fost condamnate prin hotărâre judecătorească rămasă definitivă pentru anumite infracțiuni.
- Are un istoric de violență pentru care a fost emis ordin de protecție, conform legilor în vigoare.
- Suferă de boli psihice sau este dependentă de alcool, droguri sau alte substanțe psihotrope, confirmate prin certificate medicale.
- A suferit o condamnare prin hotărâre judecătorească rămasă definitivă pentru săvârșirea cu intenție a unei infracțiuni.
- Este părinte decăzut din drepturile părintești sau al cărui copil a fost declarat abandonat prin hotărâre judecătorească rămasă definitivă.
- Suferă de boli cronice transmisibile.
Procedura de atestare a asistentului maternal
Procedura de atestare implică o serie de etape, începând cu depunerea unei cereri și continuând cu evaluări sociale și psihologice.
Etapele evaluării sociale și psihologice:
- Recrutarea asistenților maternali profesioniști: Solicitantul depune o cerere la DGASPC, însoțită de CV, copie după actul de identitate, copie după diploma de studii, cazier judiciar și adeverință medicală.
- Evaluarea solicitanților: După formularea cererii, solicitantul primește confirmarea și numele managerului de caz desemnat. Cererea se soluționează în 90 de zile. Managerul de caz verifică condițiile materiale, starea de sănătate, profilul moral și aptitudinile parentale.
- Procesul de pregătire: Solicitanții selectați participă la cursuri de formare profesională obligatorii, cu o durată de minim 60 de ore, acoperind tematica aprobată de Autoritatea Națională pentru Protecția Copilului și Adopție. La absolvirea cursului, solicitanții susțin un examen scris și un interviu.
- Evaluarea finală în vederea atestării: Managerul de caz întocmește raportul de atestare, bazat pe evaluarea intermediară (minim 2 vizite). Psihologul realizează un raport de evaluare psihologică, aplicând testări psihologice solicitantului și soțului/soției acestuia. Dosarul de atestare este prezentat Comisiei pentru Protecția Copilului.
Pe parcursul procesului de evaluare, solicitantul are obligația de a informa direcția cu privire la eventualele schimbări care vizează îndeplinirea condițiilor sau apariția unor situații prevăzute la art. 4, anexând acte doveditoare.
Documente necesare pentru evaluare
Printre documentele necesare în procedura de atestare se numără:
- Copie, certificată de către direcție sau solicitant, de pe certificatul de naștere al solicitantului și al fiecărei persoane cu care acesta locuiește.
- Certificatul de integritate comportamentală al solicitantului și al fiecărei persoane majore cu care acesta locuiește.
- Declarație autentificată pe propria răspundere din care să rezulte că solicitantul nu se află în situațiile prevăzute la art. 4.
- Recomandări ale vecinilor, rudelor, altor membri ai comunității sau reprezentanților autorităților locale, cu privire la comportamentul social al solicitantului și al membrilor familiei cu care locuiește.
Atestatul de asistent maternal
După evaluarea socială și psihologică, și parcurgerea cursurilor de formare, se întocmește o sinteză a informațiilor psihosociale, care include note de întâlniri, fișe de evaluare psihologică clinică și raportul de formare. Pe baza acestora, se face o propunere privind eliberarea sau neeliberarea atestatului de asistent maternal.
Atestatul se eliberează pe perioadă nedeterminată și se avizează la fiecare doi ani pe baza unei noi evaluări. În cuprinsul atestatului se menționează informații relevante pentru exercitarea profesiei.
Evaluarea activității asistentului maternal
După eliberarea atestatului, o echipă desemnată de conducerea direcției (asistent social și psiholog) realizează la fiecare doi ani evaluarea activității desfășurate de asistentul maternal. Raportul de evaluare analizează modul de îndeplinire a obligațiilor contractuale, menținerea condițiilor care au stat la baza eliberării atestatului și apariția unor noi situații prevăzute de lege. Rezultatul verificării se consemnează într-un raport care include concluzii și propuneri de avizare sau neavizare.
În cazul schimbării domiciliului, atestatul se reînnoiește de către comisia pentru protecția copilului de la noul domiciliu, cu respectarea condițiilor inițiale.
Formarea și perfecționarea profesională continuă
Formarea profesională a asistenților maternali se realizează de către direcții, în calitate de furnizori autorizați. Cursurile de formare profesională au o durată de 80 de ore (50 ore teorie, 30 ore practică), organizate după o programă elaborată de Autoritatea Națională pentru Protecția Drepturilor Copilului și Adopție. La finalizarea cursului, formatorii întocmesc un raport privind informațiile însușite și capacitatea solicitantului de a le pune în practică.
Direcția este obligată să organizeze cursuri de formare profesională continuă pentru asistenții maternali cel puțin o dată pe an, cu o durată de 32 de ore, adaptate nevoilor identificate.
Cele 8 etape ale dezvoltării psihosociale ale lui Erikson explicate
Asistentul social stabilește de comun acord cu psihologul și cu solicitantul calendarul întâlnirilor pentru evaluarea socială și psihologică, care se pot desfășura la domiciliul solicitantului sau la sediul direcției. Fiecare membru al echipei de evaluare are obligația de a realiza cel puțin o întâlnire la domiciliul solicitantului.
Raportul final de evaluare se comunică solicitantului în termen de 10 zile lucrătoare de la înregistrarea acestuia la direcție.
Comisia pentru protecția copilului, analizând raportul final de evaluare și audind solicitantul, se pronunță printr-o hotărâre motivată cu privire la admiterea sau respingerea cererii de eliberare a atestatului.
tags: #test #psihologic #asistenta #maternal